叶金福
为鼓励和引导高校毕业生“当农民”,江苏省南京市出台的《关于加快培育新型职业农民的意见》专门列出一条“大学生引进政策”:大学生进入农业领域就业或创业,通过考察和认定后,可以得到其在校学习期间的全额学费补助。(5月21日《农民日报》)
笔者认为,鼓励大学生到农村就业或创业,让大学生服务于社会主义新农村建设,这是解决农村人才缺乏的重大制度建设,也是整体推进新农村建设的关键环节。城乡差别等历史原因造成农村和城市之间的单向人才流动,大量优秀农村青年通过考、学等形式跳出“农门”,脱离乡土,这也是农村发展滞后的潜在原因之一。不解决城市对农村人才的单向“垄断”,实现人才“回流”,包括高科技农业、现代决策管理等层面的新农村建设,就难以真正落实和持续推进。
目前,一些农村干部在知识修养等方面已不能适应新时代的要求,难以将国家农业政策真正落实到位,在农业科技推广、现代化管理等方面存在着“短腿”现象。而随着现代农业的进一步发展和全球一体化趋势,我国农产品面临国际市场的巨大挑战,农业农村对人才的需求将前所未有地紧迫。
新农村建设搞得好不好,关键在于人,关键在于村干部。从村干部队伍建设现状来看,一方面,要切实加强对现有村干部的培训,进一步提高他们的工作能力和水平;另一方面,更需要下大力气改变村干部队伍结构,特别是村干部的年龄、知识、能力结构,以更好地适应新农村建设的要求。而大学生到农村就业创业,无疑会为农村基层组织增添新鲜血液,他们将在带领农民学习文化技术、发展现代农业等方面发挥积极作用。
对于大学生来讲,新农村是一片新天地,只要肯在农村脚踏实地地锻炼自己,学有所用,就能在实现个人价值的同时,为新农村建设作出自己的贡献。
希望有更多的地方,能像南京那样,出台引导大学生进入农业领域就业创业的政策。也希望有更多的大学生抓住机遇,能积极投身到农村这个大舞台,成为职业农民,既为新农村建设出谋划策、添砖加瓦,也为自身价值的实现不断奋进。