让女性高技能人才脱颖而出更好成长

□ 中国妇女报·中国妇女网记者 林志文

中华人民共和国第一届职业技能大赛12月13日圆满闭幕。越来越多的女性在技能赛场上展现英姿，走上技能成才、技能报国之路。据统计，本次大赛2557名参赛选手中，女选手439人占17%。经过激烈的角逐，共有51名女选手获得金银铜奖，占全部奖牌总数的17.5%。专家呼吁，应创造更多条件，鼓励引导女性高技能人才脱颖而出，更好地成长成才。

巾帼不让须眉，志存高远技能报国

志存高远技能报国，这句话在重庆代表队20岁选手吴艳洁的身上表现得淋漓尽致。作为来自建档立卡贫困家庭的她，在职业学校学习糖艺/西点制作已经4年，在校期间多次参加各种比赛，本次技能大赛她在糖艺/西点制作项目中获得优胜奖，并获得“西部技能之星”称号。

“这次比赛对于我来说是之前学习的终点，但也是下一步的起点。”通过不断参加比赛，吴艳洁已经得到成长，原本只是读职高的她如今继续攻读大专课程。她告诉记者，即使有公司高薪聘请也不为所动，毕业后想继续留在学校，将自己所学教给学弟学妹。“今后，我将在技能报国这条路上砥砺前行，为祖国的明天贡献出自己的一份力量。”

刻苦耐劳，奋勇争先，这是教练杨怡滨对获得世赛选拔项目信息网络布线银牌的广东代表队选手崔艳霞的评价。崔艳霞工作后返校参加集训，广东省轻工技师学院信息网络布线项目负责人杨怡滨提起爱徒满是疼爱和欣赏。“崔艳霞个子非常瘦小，除了要加强锻炼，因为低血糖还要不断补充糖分。但就是这样的身体状况，练出这样的水平，跟她自己刻苦努力是有很大关系的。还有，她领悟性非常高，教练跟她讲，她很快能够吸收，并且付诸行动。她的学习和纠错能力也非常强，今天犯了这个错误，指出后，明天就不会再犯这个错误，这是一个选手非常优秀的品质。”

创造更多条件，助力女性高技能人才成长

“在崇尚技术创新的当今时代，全社会形成关心、关注高技能人才的良好氛围，认可和尊重高技能人才的劳动。”杨怡滨建议，对于高技能人才的培养，要坚持内涵发展，围绕立德树人和技行天下；坚持专业设置与产业需求对接、课程内容与职业标准对接、教学课程与工作过程对接，推广“校企双制、工学一体”办学模式；坚持竞赛引领，对接世界技能大赛的标准流程。

闭幕式现场，中交四航工程研究院有限公司南沙检测中心主任、教授级高工张宝兰寄语新时代女性朋友们，“女性要想成为一名高技能人才，首先，要将自己的技能选择与国家、时代的发展结合起来，不能仅仅凭自己的兴趣或者怕苦怕累；其次，女性要发挥自身的优势：观察细腻、仔细。不论做什么，只要脚踏实地，干一行爱一行，一定会成为对社会有用的高技能人才。”