五百多个妇女组织扎根“两新”组织和妇女集中地

中国妇女报·中国女网记者姚建 发自济南 日前，位于山东省烟台市开发区的山东舒朗服装服饰股份有限公司妇女第一次代表大会顺利召开。会议通过无记名投票方式选举产生了舒朗妇联第一届执委9名，妇联主席1名，副主席1名。

这是烟台市妇联在全市非公有制经济组织、社会组织、广场文体团队、商务楼宇、专业市场等新领域、新群体、妇女集中地建起的560个妇女组织之一。通过这样的努力，烟台市将越来越多不同领域的妇女群体紧紧团结凝聚在妇联组织周围。

烟台市基层妇联组织改革工作开展以来，始终坚持“哪里有妇女群众、哪里就有妇联组织，怎么有利于做好妇女工作、就怎么建妇联组织”的原则，着力推动基层妇联组织和妇女工作从有形覆盖向有效覆盖转变，呈现出人才充分涌动、资源充分整合、活力充分迸发的良好发展态势。

烟台市妇联纵深推进镇（街）妇联区域化建设和村（社区）会改联工作，市及县市区妇联分别与组织部联合发文，就乡镇妇联换届、班子配备、发挥作用等提出明确要求，确保组织队伍建设的规范化程度。目前，市、县、镇（街）妇联换届工作陆续完成，全市镇（街）妇联配备副主席268人，村（社区）配备副主席、兼职副主席5200人、执委5.1万人，一大批富有激情、各具才能、志同道合的女性人才加入妇联队伍中来，镇、村妇联主席由“单兵作战”变成了“团队作战”。

烟台妇联还着力拓展“两新”领域妇联组织覆盖面，本着党建延伸到哪里，妇建就跟到哪里的原则，先后探索了“园区+妇联”（如芝罘区1861文化创意产业园、电子商务产业园建妇联）、“行业协会+妇联”（如市女企联、海阳毛衫协会建妇联）、“企业+妇联”（如开发区舒朗女装、牟平众联实业、蓬莱爱和家家居、长岛长旅集团建妇联）等妇联组织发展模式。

此外，烟台市妇联还努力选好配强基层妇联骨干队伍，一方面，积极争取基层党组织重视支持，在新成立的“两新”组织妇联中配备专业化妇女人才，如1861文化创意产业园11名执委、电子商务产业园9名执委，均为行业内有影响力的专业人士，在带动园区女性创业就业方面发挥了表率作用；另一方面，与组织部门联合建立培养选拔女干部、发展女党员的常态化工作机制，积极培养党建妇建复合型人才，如福山区社会组织创业园妇联7名执委中有3名为党委委员，为在基层党建工作大格局中统筹推进妇女工作提供了有力保障。