“召回”不称职驻村干部 体现从严治吏

□ 张玉胜

针对有的驻村帮扶干部搞“走读式”“挂名式”帮扶，有的驻村干部“只转转、不用心”“只谈谈，不落实”的问题，今年4月，云南省实施了《驻村扶贫工作队员召回办法》，截至目前已有1117名驻村扶贫工作队员被召回。（8月16日《中国青年报》）

入乡驻村常常被视为机关干部体察民情、磨炼意志和转变作风的有效载体，但在实际工作中的“走读”“挂牌”式干部却并不鲜见。这不仅缘于个别派驻单位的重视不够和应付凑数，更表现为部分驻村干部的慵懒和无为。云南省敢于对徒有虚名的驻村行为说不，并对滥竽充数的驻村人员实施走马换将的“召回”举措，传递出规范驻村和从严治吏的积极信号。

党的十八大以来，习近平总书记提出“从严治党，关键是从严治吏”的重要论断，从严治吏也成为新时期干部管理的新常态。笔者认为，从严治吏，其内涵并非只在对干部违法乱纪行为从严惩处的铁面无私，更当表现为对干部慵懒做派的不姑息和零容忍。云南省及时召回不称职驻村干部，是矫正干部行为弊端的有效措施，可以规避其可能对群众利益、干部作风和政府形象造成的负面影响，此举对规范干部行为所产生的教育、警示和震慑效应值得期待。

此番干部驻村有别于过往，其肩负的扶贫攻坚任务光荣而艰巨。作为脱贫攻坚主战场，全国14个集中连片特困地区中云南就占4个；截至去年底的贫困人口数字更是高达471万。要达成到2020年“一个不能少”的脱贫摘帽目标，需要每个驻村扶贫队员扑下身子沉下心地真抓实干，真心实意地为老百姓的民生福祉献计出力。“只转转、不用心”“只谈谈、不落实”的浮光掠影，显然难堪重任。正如云南省委书记李纪恒指出的那样，驻村扶贫队员的表现是干部作风与能力的“试金石”，驻村干部的工作作风漂浮，不仅影响脱贫攻坚任务的落实，也影响党委政府的形象。因此，“召回”不称职驻村干部，既是对民众利益负责，更是对党的事业负责。

召回不称职驻村干部，并非简单层面的临阵易人，而是一项赛场跑马、优胜劣汰和严肃认真的组织程序，既体现出对干部管理使用工作的制度创新，更不失为对确保提拔任用干部质量的有效把关。希冀云南1117名不称职驻村干部的被召回，能够激发起该省乃至全国驻村干部潜心履职、为民服务的热情与担当。